Hallo, ich bin Philipp Henckel.
Hallo, ich bin
Philipp Henckel.
Ich unterstütze Führungskräfte und Vertriebsteams dabei, ihre Ziele zu erreichen und neue Wege zu beschreiten.
Hallo, ich bin
Philipp Henckel.
Wer bin ich als Coach und Mensch?
Ein guter Freund, der selbst seit vielen Jahren als Coach tätig ist, sagte mir einmal: "Wenn ich dich mit drei Worten beschreiben sollte, dann würde ich souverän, senior und didaktisch sagen."
Seit dem Beginn meiner Arbeit als Business Coach, Trainer und Mentor widme ich mich der Stärkung von Mitarbeitern in Unternehmen. Ich habe erkannt, dass wahre Unternehmenskraft aus einer starken Belegschaft entspringt. Für mich ist es essenziell, mit Authentizität, Toleranz und Vertrauen zu arbeiten, um Veränderungen in Unternehmen zu bewirken, die tatsächlich auch langfristig Wirkung erzielen.
Mein Ansatz basiert darauf, die individuellen Stärken jedes Mitarbeiters zu erkennen und zu fördern. Durch diese persönliche Entfaltung entsteht eine neue Art der Freiheit – eine Freiheit, die sich sowohl im beruflichen als auch im privaten Leben der Mitarbeiter widerspiegelt.
Ich lade Sie ein, mit mir neue Perspektiven zu entdecken und diese "Freiheit" in Ihrem Unternehmen neu zu definieren. Lassen Sie uns gemeinsam einen Weg finden, der Ihren Mitarbeitern ermöglicht, ihr volles Potenzial zu entfalten und damit Ihr Unternehmen für eine erfolgreiche Zukunft aufzustellen.
Authentizität.
Das bedeutet für mich immer wieder zu reflektieren, einen Schritt beiseite zu gehen und sich selbst zu beobachten. Es bedeutet auch mal anzuecken, weil man eben so ist wie man ist. Und für das zu stehen, von dem man überzeugt ist. Diese Überzeugung vertreten, ohne dies auf Kosten andere zu tun.
Meine Werte
Die Grundpfeiler meiner Arbeit bildet ein Fundament aus Werten: Hier teile ich mit Ihnen die Kernwerte, die meine Arbeit als Business Coach prägen und die Ihnen helfen werden, nachhaltigen Erfolg und persönliche Erfüllung in Ihrer beruflichen Laufbahn zu erreichen.
Authentizität:
Das bedeutet für mich immer wieder zu reflektieren, einen Schritt beiseite zu gehen und sich selbst zu beobachten. Es bedeutet auch mal anzuecken, weil man eben so ist wie man ist. Und für das zu stehen, von dem man überzeugt ist. Diese Überzeugung vertreten, ohne dies auf Kosten andere zu tun.
Toleranz:
Toleranz allen Menschen, Glaubensrichtungen, sexuellen Neigungen, Lebensformen und politischen Überzeugungen gegenüber, so lange diese nicht andere Menschen verletzen oder diskriminieren.
Vertrauen:
Ich bringe grundsätzlich jedem Menschen Vertrauen entgegen. Nur so kann ich mich öffnen für Coaching und eine tiefgründige Zusammenarbeit.
Meine Werte
Die Grundpfeiler meiner Arbeit bildet ein Fundament aus Werten: Hier teile ich mit Ihnen die Kernwerte, die meine Arbeit als Business Coach prägen und die Ihnen helfen werden, nachhaltigen Erfolg und persönliche Erfüllung in Ihrer beruflichen Laufbahn zu erreichen.
geboren 1973
Vater von zwei großartigen Jungs
Wohnsitz in Lüneburg
Persönliches
Wirtschaftsmediator & Systemischer Coach
Vertriebsmitarbeiter, Vertriebsleitung, Geschäftsleitung seit 2001
Erfahrungen in den Bereichen Projekt-, Dienstleistungs- & Produktvertrieb
Institutsleiter BusCo Institut Lüneburg
Berufliches
Wer immer tut, was er schon kann, bleibt immer das, was er schon ist.
Henry Ford
Jeder kann sich auf einen neuen Weg und Perspektivwechsel einlassen. Auch Sie.
Ob wir zusammen passen? Finden wir es doch heraus.
Als Business Coach und Trainer verstehe ich, dass jede Führungskraft und jedes Team einzigartig ist. Manchmal reicht ein eintägiger Workshop, um die notwendige Richtung zu finden und den Grundstein für Veränderung zu legen. In anderen Fällen sorgt bereits eine Coaching-Session für entscheidende Klarheit.
Doch es gibt auch komplexere Herausforderungen, die eine längerfristige Begleitung erfordern – sei es über Wochen oder Monate. Ob es sich um einen kurzen, intensiven Sprint oder einen ausdauernden Marathon handelt – der Schlüssel zum Erfolg liegt in einer vertrauensvollen und harmonischen Zusammenarbeit.
Meine Rolle als Ihr Coach ist es, Sie und Ihr Team zu inspirieren, neue Wege zu beschreiten und frische Perspektiven einzunehmen. Dabei konzentriere ich mich darauf, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die genau auf Ihre Bedürfnisse und Ziele abgestimmt sind.
Lassen Sie uns gemeinsam die Dynamik und das Potenzial Ihres Teams entfalten, um nachhaltige und wirkungsvolle Veränderungen zu erreichen. Wie klingt das für Sie?